自由講場

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珍珠宮

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1#
發表於 24-4-25 16:57 |顯示全部帖子
咁要喺明知唔夠AL下買哂野先同HR deal
除左扣錢,一係辭職囉?如果唔係咁點吔?
呢個唔係已知風險咩?


珍珠宮

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2#
發表於 24-4-25 16:59 |顯示全部帖子
trenycebaby 發表於 24-4-25 16:58
我吾知佢係每個月儲年假的

哦,即係要entitled先俾,唔係先放一年quota。
明白,咁無法lu~ 有得買假都好吔,無得俾你放NPL仲慘


珍珠宮

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3#
發表於 24-4-25 17:28 |顯示全部帖子
trenycebaby 發表於 24-4-25 17:05
諗緊第一日放病假



幾百蚊 vs 聲譽,你自己揀
去得旅行都唔爭左呢幾百蚊


珍珠宮

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4#
發表於 24-4-25 17:43 |顯示全部帖子
Locherry1215 發表於 24-4-25 17:41
提提你~用醫療卡可能補幾十蚊~
其實咁問,你係咪富遊?所以要慳住度住?
...

係咪應該相反窮遊?


珍珠宮

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5#
發表於 24-4-25 19:54 |顯示全部帖子
trenycebaby 發表於 24-4-25 18:52
我都吾計得盡,公司至計得盡,我都未見過一間公司年假要每個月儲,病假又限住一年吾可以放多過4日,否則又 ...

你講嘅病假係有薪病假?其實單日嘅有薪病假唔係一個must

如果計勞工法例,可以係頭一年無AL,因為未entitled.


珍珠宮

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6#
發表於 24-4-25 21:13 |顯示全部帖子
seaheart88 發表於 24-4-25 20:44
佢覺得自己都唔會留喺呢間公司耐。。。又覺得呢間公司要人哋儲假。。。。好刻薄。。。點知上到嚟好多人嘅 ...

其實又唔叫做儲
只係其他係新一年度會預支年假俾員工,如果放哂但年中離職,其實都要扣返起

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